第145章（2 / 2）

电话，一时语塞。

旁边的孙总说：“不要跟我们说大道理，你知道有多少物料，这工作量有多大吗？对你们客户来说是方便了，对我们这些小供应商来说有什么好处？”

梁菲说：“有没有好处我无法替你回答，只不过一家想在市场竞争中持续胜出的公司需要不停的革新管理方式，客户在变化，客户的客户也在变化，粗放型管理没有出路。”

孙总说：“你说来说去就是要淘汰我们这些老供应商。”

在场的其他人纷纷附和，“这就是你们公司对待我们这些做了十几年的老供应商的方式，嫌我们老土，落后，没用，垃圾……”

一说到这里，几个老总顿时激动起来，最近一段时间没少被任伟宁指责鼻子辱骂，老总们都怀疑故意用这种方式逼他们主动不和大源科技做生意。

孙总说：“你不就是靠潜规则上来的吗？难怪说一套做一套。”

这句话一出，办公室忽然的安静，气压变的很低。

梁菲说：“我潜规则谁？周泊言吗？不用潜规则，我跟他交往多年，这个答案你们满意吗？同样做供应链管理，张航有没有人会说他靠潜规则上位，女人做供应链管理就活该被你们这样造谣？我今天来是为了解决问题，你们要是抱着这样的想法，我们没有对话的基础。”

在座的几个老板面面相觑，梁菲承认的这么快，反而不信了，闭上嘴。

孙总反应快，不服气道：“你口口声声说要解决问题，辱骂供应商逼我们不做大源科技的生意，就是你的解决办法吗？”

梁菲闻言一怔，“谁辱骂你们？”

孙总露出鄙夷的神色，梁菲这句话不是太装了，就是管不住手底下的人，不管哪种情况，这人都不太行。

梁菲脸色微变，“我知道了，这件事我来处理。”

不知道谁说一句，“处理什么，你现在必须给我们一个交代，我们数据化搞不定，大源科技打算怎么做？”

这话一出，供应商都站了起来，四五个人围着梁菲，气氛紧张到旁边的张凤青捏着手机出了一身冷汗，生怕出现不可控的场面，力量太悬殊了，身体本能出现紧张、僵硬的防御姿态。

梁菲站起来，心平气和地说：“你们既然认为我靠潜规则上位，又管不住团队里的人，我在公司就是一个吉祥物，怎么能给你们交代？我要回公司请示了老板，才能给你们答复，你们不相信我，围着我也解决不了问题，你们要是相信我，我让张凤青留下，再帮你们梳理一遍问题，看看有没有双方都能接受的办法，要是实在不行我会给你们交代。”

梁菲顿了顿，看着张总说：“张总，在你的公司，你给我一个准话。”

张总能做生意这么多年，当然也是聪明人，要是在他的厂里出了问题，大源科技的生意不能做不说，在圈子里也不用混了，他当机立断说：“就按照你说的办。”

梁菲让张凤青留下，再帮供应商梳理一遍，看看数据化的卡点都在什么地方，又把吴谋堂叫过来，等吴谋堂来了之后，她先回公司，解决任伟宁的问题，她不知道任伟宁用辱骂的方式对待了多少数据化管理不行的老供应商，并且向供应商透露了淘汰的口风。

不管具体情况如何，她都要先回去和任伟宁聊一聊，她打电话给任伟宁让他不用来嘉士福。

第129章 供应链中心

生产计划部的大办公室是一个朝东的大开间,左右两边有六个小会议室，一般用来内部会议，门口走出来中间是一排会议室,用来开正式会议,商务会客,会议室对面朝西的大开间是生产部和售后部。

中间的会议室通常要提前预约,预约不上的时候也会让供应商到生产计划部大办公室里的小会议室开会，生产计划部日常电话非常多,都在大办公室里打,声音嘈杂，夹杂着会议室里任伟宁骂供应商的声音。